工欲善其事，先利其器。為了能夠讓新員工更快、更好地適應公司環境、了解公司狀況，加快新員工角色轉變。行政人事部相關負責人就集團的概況、組織架構、發展歷程、企業文化、管理團隊等基本情況作了詳細介紹。同時就與人事、行政等日常辦公息息相關的制度進行了深入淺出的講解，系統地介紹了初入榮盛需要掌握的信息內容。

 

 

為了切實提高新員工對公司產品的了解和更好地服務客戶，來自技術部的相關負責人對新員工進行了產品知識培訓。徐工主要從耐火材料的分類、化學與礦物組成及性能等方面展開了深入淺出的講解。培訓中，新員工積提問，就在工作中遇到的產品詳細參數、規格等方面的問題進行了深入了解。

 

 

在理論知識學習后，為加深對產品生產線與產品知識的深入了解，行政人事部組織新員工驅車前往工廠進行了實地學習。在不定形耐火材料生產車間，白總首先對新員工的到來表示了熱烈的歡迎，并介紹了工廠的生產模式與制度。程廠長就不定形耐火澆注料與可塑料的生產流程進行了詳細的講解，從原料的采購到碎石分級，從化學物理性質分析，到樣品制作與抽檢，及其施工方式與鑒別方式一一進行了詳細介紹。

 

 

在定形耐火材料生產車間，相關負責人就定形耐火材料的原料選品，生產制作，到成品包裝等方面展開了細致講解。大家就不同類型耐火磚的原材料配比、壓制成型方式、烘烤條件以及燒成制度等展開了激烈的討論。在參觀的過程中，榮盛集團對每一個生產環節的高標準，嚴要求，在精工制造與細節把控方面，不遺余力地追求至臻完善的精益生產，令人印象深刻。

 

 

 

培訓期間，新員工們學習熱情飽滿，態度認真，紛紛表示受益匪淺。通過此次崗前培訓，新員工對榮盛的整體情況有了更清晰的了解，對各自崗位的工作有了明確的方向，為以后更好地開展工作奠定了良好、扎實的基礎。希望全體新員工通過此次學習，能夠盡快融入工作團隊，在工作崗位上實現自身的價值，榮盛也將因這股新鮮、滾燙的血液的融入而變得更加精彩。

 

 

以夢為馬行路遠，不負芳華顯初心 。因為有夢想，我們從不止步一路向前，追逐更美好的一切。芳華正好，奮斗不止；大道至簡，實干為要。認準了的事情，就要堅定不移、善作善成，涵養實干態度，葆有實干姿態，篤定實干決心，砥礪實干意志。全體榮盛人要牢記并踐行“以責任堅守品質，以誠信服務客戶”的經營理念，把責任扛在肩上，把使命記在心間，把踐行落在腳下，懷著使命般的激情，以強悍的團隊精神，在二次騰飛中凝聚擔當作為的合力，躬自入局、挺膺負責、沖鋒在前，上下同欲、凝聚情感、共享利益，向著“科技引領塑，夯實基礎再騰飛”的奮斗目標鏗鏘邁進，書寫出榮盛更加璀璨的新篇章！